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中國科學技術大學數學科學學院2019年人才招聘

時間:2019-12-23來源:中國研究生招聘網

中國科大特設立“墨子杰出青年特殊津貼”,重金誠聘海內外青年人才加盟聘期制科研隊伍,入選者年薪可超40萬元。最好的平臺期待最優秀的你!

崗位介紹:

A. 特任副研究員 
要求:(1)年齡一般不超過45周歲;(2)國內著名高;蜓芯繖C構中級及以上專業技術職務者,或優秀博士后;國外著名高校優秀博士畢業生,科研業績突出。
聘期:合同期限最長3年,可續聘一次。
待遇:基礎年薪25萬起(含合肥市五險一金及租房補貼),平臺支持上不封頂;子女入讀科大幼兒園、附小、附中享受人均1萬/年的教育補貼(贊助費)。獲學校“墨子杰出青年特殊津貼”一等資助,年薪可在基礎數額之上增加14萬;或二等資助,年薪可在基礎數額之上增加4萬。
考核方式:專項年度考核,聘期期滿考核。年度考核優秀者(約占全體考核人員30%)剩余聘期將獲2萬/年加薪;年度考核特優者(約占全體考核人員5%)將獲5萬元一次性獎勵。
獎勵措施:若在聘期內入選教育部“長江學者獎勵計劃”,或獲得國家“杰出青年科學基金”,可轉聘為教授;獲得國家自然科學基金“優秀青年基金”,可轉聘為特任教授。
 

B. 博士后
要求:(1)博士論文答辯通過;(2)年齡不超過35周歲(申請企業后年齡不超過38歲)。
聘期:合同期限最長3年,(若在聘期結束前出站,視為聘期提前結束,待遇停止)可續聘一次。
待遇:基礎年薪20萬起(含合肥市五險一金及租房補貼),平臺支持上不封頂;子女入讀科大幼兒園、附小、附中享受人均1萬/年的教育補貼(贊助費)。獲學校“墨子杰出青年特殊津貼”一等資助,年薪可在基礎數額之上增加15萬;或二等資助,年薪可在基礎數額之上增加5萬。
考核方式:專項年度考核,聘期期滿考核。年度考核優秀者(約占全體考核人員30%)剩余聘期將獲2萬/年加薪;年度考核特優者(約占全體考核人員5%)將獲5萬元一次性獎勵。
獎勵辦法:若在聘期內獲得國家自然科學基金“優秀青年基金”,可轉聘為特任教授。

我們的優勢:

待遇高。極具競爭力的薪酬。

起點高。獲聘人員將進入我校高水平科研團隊工作,無需自己搭建實驗平臺,直接享受優質的硬件條件,可迅速開展工作,獲得學術成果。

氛圍好。師生潛心向學,執著攻關創新,是難得的學術凈土。

空間大。我校學術實力雄厚,交叉氛圍濃郁。特任副研究員在我校工作期間,學術視野和研究能力將會得到不斷提升,特別優秀者可獨立從事研究,獲得晉升。同時,我校各類科研交流合作十分活躍,包括與境外學術機構。部分優秀人員可獲得出國進修的機會。

生活好。未成年子女將按年齡進入擁有安徽頂尖教育質量的科大附屬幼兒園、附小、附中就讀,免交贊助費。幼兒園為孩子每日提供三餐一點,免除家庭的后顧之憂。同時,學校提供校內周轉房租住,上下班方便。若在校外租房,學?商峁┳夥垦a貼。校南區人才公寓與附小、附中比鄰而建。建成后,人才日常生活可不出校園,省時省力。孩子開心,家長放心。

應聘程序:

應聘者請填寫《中國科學技術大學聘期制人員推薦(自薦)表-特任副研究員》 或 《中國科學技術大學聘期制人員推薦(自薦)表-博士后研究員》,并提交規定申報材料至相關招聘負責人。

郵箱:[email protected](應聘郵件標題:應聘單位名稱+姓名+應聘崗位名稱)

下方表格信息非學校唯一招聘信息發布來源,處于持續更新中,僅供參考。請同時關注各學術平臺最新招聘信息。

應聘時請將簡歷抄送一份到:[email protected],郵件標題:應聘單位名稱、姓名、學歷、專業、中國研究生招聘網

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